Employer Branding und GenZ Recruiting
Recruiting reloaded: Mit Sehnsucht & Liebe vom Bewerber zum Fan!
Employer Branding und GenZ Recruiting. Sehnsucht & Liebe haucht Ihrem Recruiting neues Leben ein und verwandelt Bewerber in begeisterte Fans Ihrer Marke.
Mit innovativen Strategien und einer Prise Leidenschaft kreieren wir zusammen ein Bewerbererlebnis, das begeistert. Mitarbeiter binden ist wichtiger, als Mitarbeiter permanent suchen. Interessant sein für Quereinsteiger zählt genauso dazu, wie Projekte für die Gen 60+ zu gestalten.
Neugierig? Dann erfahren Sie hier mehr darüber, wie Sehnsucht & Liebe Ihr Recruiting revolutionieren kann! Informieren Sie sich über über Employer Branding für Ihr Unternehmen oder GenZ Recruiting Kampagnen und kontaktieren Sie uns jetzt.
Talentmagnet statt Kicker im Flur –
mit Sehnsucht & Liebe eine Arbeitswelt gestalten, die begeistert.
Kein Kickerparadies
Ihr Unternehmen soll kein Kickerparadies sein, sondern ein Ort, an dem echte Talente ihre Leidenschaft ausleben und Großes erreichen können? Dann sind Sie bei Sehnsucht & Liebe genau richtig!
Arbeitswelt gestalten
Wir sind die Recruiting-Agentur, die mit Ihnen eine Arbeitswelt gestaltet, die begeistert.
Z. B. Unterforderung vermeiden – mit welchen organisatorischen Veränderungen werden wir attraktiver.
Die Arbeitgebermarke
Gemeinsam entwickeln wir eine Arbeitgebermarke, die authentisch ist und Ihre Unternehmenskultur widerspiegelt.
Kommen und bleiben
Mit innovativen Recruiting-Strategien basierend auf der/den passenden Zielgruppen finden wir die richtigen Mitarbeiter. Wir suchen ihre Problemlösung und übersetzen diese in eine authentische, einzigartige Kampagne.
Gemeinsam gestalten wir eine Arbeitswelt, die begeistert!
Memes statt Krawatte –
mit Sehnsucht & Liebe die Sprache der Zukunft sprechen.
Sprachen lernen
Sie wollen die Gen Z für Ihr Unternehmen gewinnen? Dann sollten Sie die Sprache sprechen, die sie verstehen! Mit Sehnsucht & Liebe an Ihrer Seite tauchen Sie nicht nur ein in die Welt der Memes, Hashtags und Emojis und begeistern junge Talente mit einer authentischen und kreativen Arbeitgebermarke.
Erlebnis gestalten
Wer in den sozialen Medien nicht präsent ist, hat verloren.
Wer wird Ihr Corporate Influencer?
Recruiting sollte ein Erlebnis sein.
Aufmerksamkeit gewinnen
Mit den richtigen Inhalten, Werten, Verhalten und Projekten sorgen wir für zufriedene und neugierige GenZler.
Diese Generation ist nicht faul, man muss sie nur richtig begeistern.
Mit Sehnsucht & Liebe lernen Sie
• wie Sie eine Social-Media-Strategie entwickeln, die die Gen Z anspricht
• welche Kanäle und Formate bei der Gen Z angesagt sind
• wie Sie authentische und kreative Inhalte erstellen, die begeistern
• wie Sie mit Influencern zusammenarbeiten und Ihre Reichweite erhöhen
• wie Sie Bewerbungsprozesse gestalten, die Spaß machen und Talente überzeugen
Gemeinsam machen wir Ihr Unternehmen zum Talentmagneten der Gen Z!
SEHNSUCHT & LIEBE
c/o ILO Businesscenter
Bredeneyer Str. 2b / 2. Etage
45133 Essen
Tel. +49 201 7223-310
Olaf Fuldner
ofuldner@sul.agency
Mob. +49151 52594271
Paul Walter Südbeck
psuedbeck@sul.agency
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